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| 岗位职称： | asp技术精英 |
|---|---|
| 需求人数： | 6人 |
| 素质需求： |
1、擅长使用ASP，擅长网站编辑、网站后台程序的开发 （一年以上工作经验）； 2、在校期间或是工作期间有网站制作成功案例； 3、能吃苦耐劳，工作认真负责； 4、有上进心，在公司工作通过自身的努力技术会得到很大的提高。 面试时请带上您的作品。 |
| 薪资水平： | 保底薪金＋业绩提成＋福利 |
| 岗位职称： | php技术精英 |
|---|---|
| 需求人数： | 8人 |
| 素质需求： |
1、 有独立PHP/MYSQL网站编程经验，有B2C网站设计成功作品； 2、 精通SAMRTY； 3、精通MySQL数据库应用与管理； 4、熟悉HTML语言及JavaScript应用； 5、熟悉discuz论坛架构或phpcms更佳； 6、对新技术有一定的敏感度，最好是新技术的狂热者。 |
| 薪资水平： | 保底薪金＋业绩提成＋福利 |
| 岗位职称： | SEO工程师精英 |
|---|---|
| 需求人数： | 5人 |
| 素质需求： |
1、负责网站的优化，监控网站关键字，监控和研究竞争对手及其他网站相关做法，并围绕优化提出合理的网站调整建议； 2、了解搜索引擎优化SEO的原理和策略，并有丰富的实际操作经验； 3、对于搜索引擎的原理有深入的了解，熟悉各个品牌蜘蛛的口味和喜好； 4、熟练掌握各项SEO技术，熟知SEO风险与技巧； 5、对网站的流量点击进行较详细系统的分析，在合法范围内最大限度地达到SEO效果； 6、评估、分析、建议网站的关键词，提出优化方案； 7、根据流量分析数据显示趋势对网站建设提出建议； 8、建立公司网站产品、页面的SEO规范； 9、参与以搜索引擎优化为主的网络营销研究、分析工作； 10、通过关键词优化，动态单页面优化，页面构架，提高网站PR、IP流量和转化率。 |
| 薪资水平： | 保底薪金＋业绩提成＋福利 |
| 岗位职称： | 网络营销技术总监 |
|---|---|
| 需求人数： | 2人 |
| 素质需求： |
1、参与公司网络市场发展目标及战略制定，並统筹制定网络平台,产品及品牌的推广與营銷策略； 2、帶领团队实施网络品牌的建设与维护； 3、协助公司开拓网络营销资源和渠道； 4、制定公司的电子商務盈利模式，提升网站的销售能力； 5、制定相应推广方案，组织、整合相关资源推动方案的实施； 6、解决网络营销过程中碰到的各种问题，没定監察, 考绩及汇报机制； 7、承担起部门总监/经理的职责，带领运营团队完成公司制定的业绩指标，全面负责网络运銷管理工作。 |
| 薪资水平： | 保底薪金＋业绩提成＋福利 |
| 岗位职称： | 网站设计\美工 |
|---|---|
| 需求人数： | 6人 |
| 素质需求： |
1、二类或重点本科及以上学历，设计类相关专业优先； 2、2年以上大型网站工作经验或者高质量软件产品界面设计； 3、良好的美术功底及整体配色、设计创意理念，高审美、高创意； 4、熟练使用Photoshop、Dreamweaver、Flash及常用设计制作软件； 5、熟练掌握html+div+css代码, 了解网页制作流程； 6、理解力强，善于沟通，团队合作意识强。 |
| 薪资水平： | 保底薪金＋业绩提成＋福利 |
应聘方式
请将中、英文个人简历、学历证明、身份证复印件以及近照一张，通过以下任一方式寄往本公司。勿访，合则约见，所有应聘资料恕不退还。
(1) E-mail：seoindex@sina.com(请在主题注明应聘职位)
(2) 函寄:西安市雁塔区长安南路163号启航029三号楼一单元17层(并在信封注明应聘职位)
(3) 传真：029-87872554-6
(4) 咨询：029-87872554 王经理(办公时间)
